Onze coachexpertise is de drie-eenheid Mens-Ontwikkeling-Resultaat. Met onze focus op Mensen en het beoogde Resultaat in ons vizier, begeleiden we mensen in hun persoonlijk-professionele competentiegerichte Ontwikkeling  zodat ze daadwerkelijk beter functioneren of de nieuwe werkwijze implementeren of u de beoogde omzetstijging terugziet in het aantal orders en financiële cijfers. 

We geloven in mensen en ook in hun ontwikkeling om beter te functioneren of een ambitieus doel waar te maken, 

Ontwikkeling van mensen vertakt zich van de ene mens naar de andere door communicatie en interactie tussen mensen.  Zo vertakt ontwikkeling van individuele mensen naar teams en via teams door de organisatie heen. Dat is het effect van onze aanpak, de Spiegel- ZelfSafari®.

Met de Spiegel- ZelfSafari® begeleiden we mensen in hun proces van Ontwikkelend Leren, tot volle wasdom komen en met voldoening de gestelde doelen halen. En zijn de resultaten geen kille cijfers maar het effect van gezamenlijke inspanning van mensen die daar met hart en ziel voor werken. Dat merken stakeholders, zoals klanten en patiënten ook. 

Onderdeel van de Spiegel- ZelfSafari® is Communicare (gemeenschappelijkheid) en Onderwaterfactoren van gedrag (factoren waar gedrag uitvoortvloeit). Via onderwaterfactoren ontwikkelt de onderstroom (cultuur) zich in een ondersteunende bodem die bedding biedt.

De Spiegel- ZelfSafari® is een degelijke, diepgaande aanpak met duurzaam effect waar mensen en organisaties lang profijt van hebben.

De Spiegel-ZelfSafari® is een speciaal ontwikkelde en bewezen aanpak en  geregistreerd merk van SPIEGELLICHT.